Allround operator in opleiding - 5 ploegen
In dit traject groei je gericht toe naar de rol van operator binnen de productieomgeving van Dalli De Klok in Heerde. Je start direct in de praktijk en leert het proces stap voor stap kennen, voordat je officieel begint met je opleiding.
Je werkt met moderne productieapparatuur gericht op het produceren van vaatwastabletten. In de eerste fase ligt de nadruk op begrijpen, meedraaien en verantwoordelijkheid nemen binnen het proces. Daarna bouw je dit uit met een gerichte opleiding.
Je ontwikkelt jezelf in:
Het bedienen en controleren van productielijnen
Het signaleren en oplossen van afwijkingen in het proces
Samenwerken binnen een productieomgeving
Technisch inzicht en procesmatig denken
Het traject ziet er concreet zo uit:
Intake: jouw ambities, niveau en randvoorwaarden worden vastgesteld
Oriëntatie: we bepalen welke rol en route bij jou past
Assessment: inzicht in jouw technische aanleg en leervermogen
Sollicitatie: gesprekken en arbeidsvoorwaarden bij Dalli
Start baan: je begint direct in de praktijk
Na ±3 maanden: start van je operatoropleiding
Wat wij vragen
Hier moet je scherp blijven: je zoekt geen perfecte operator, maar iemand die het kan worden. Tegelijkertijd moet je ondergrenzen bewaken, anders wordt je uitval te hoog.
Wij zoeken iemand die:
Affiniteit heeft met techniek en productieprocessen
Leergierig is en bewust kiest voor een opleidingstraject
Verantwoordelijkheid neemt en zelfstandig kan werken
Bereid is om in ploegendienst te werken
Een mbo-opleiding of ervaring in productie is een pré, maar geen harde eis — motivatie en ontwikkelvermogen zijn doorslaggevend.
Wat wij bieden
De valkuil bij dit type rol is dat “goede sfeer” wordt verkocht, terwijl kandidaten vooral willen weten: wat levert dit mij op over 1–2 jaar?
Je krijgt:
Direct een baan binnen een stabiel familiebedrijf
Een salaris tot €4.200,- inclusief ploegentoeslag (afhankelijk van instapniveau)
25 vakantiedagen en €0,22/km reiskostenvergoeding
13e maand en een 33,6-urige werkweek
Een duidelijk opgebouwd opleidingstraject na je onboarding
Begeleiding op de werkvloer en in je ontwikkeling
Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie
Afhankelijk van de functie en opdrachtgever kunnen een referentieonderzoek en controle van diploma's en certificaten onderdeel uitmaken van de selectieprocedure