Operator produkcji w systemie 3-zmianowym

Opis stanowiska

Opdrachtgever w Rijkevoort produkuje wysokiej jakości likiery śmietankowe i napoje emulgowane eksportowane na cały świat. Jako operator jesteś kluczowym ogniwem w procesie przygotowania i rozlewu produktów. Razem z zespołem pilnujesz procesu i dbasz o to, żeby każda partia spełniała najwyższe standardy jakości i higieny.

Zadania

• Ustawianie, regulowanie, przezbrajanie i obsługa zaawansowanych instalacji procesowych i rozlewniczych
• Wykrywanie, analizowanie i samodzielne usuwanie usterek technicznych i procesowych pierwszego stopnia
• Wykonywanie drobnych napraw i pomoc przy pracach konserwacji zapobiegawczej
• Przeprowadzanie i cyfrowe rejestrowanie pomiarów jakościowych zgodnie z normami HACCP i bezpieczeństwa żywności
• Aktywne uczestnictwo w dyskusjach zespołowych na temat optymalizacji procesów, bezpieczeństwa i wydajności linii
• Przyjmowanie i wydawanie składników oraz gotowego produktu (z użyciem wózka widłowego)

Wymagania

• Ukończone techniczne wykształcenie zawodowe na poziomie mbo 3 lub 4, najlepiej w kierunku technologii procesowej, VAPRO, technologii żywności lub mechatroniki/budowy maszyn
• Udokumentowane doświadczenie jako operator w przemyśle spożywczym, mleczarskim lub farmaceutycznym
• Znajomość zasad HACCP i doświadczenie w ich stosowaniu
• Ważne uprawnienia na wózek widłowy lub gotowość do ich uzyskania
• Dyspozycyjność i motywacja do pracy w systemie 3-zmianowym (cykl nocny obejmuje tylko 4 zmiany)
• Dokładność, dbałość o higienę, proaktywne podejście i umiejętność pracy w zespole
• Dobra znajomość języka niderlandzkiego w mowie i piśmie

Co oferujemy

• Brutto miesięczne wynagrodzenie od 2900 do 4565 euro (z wliczoną premią zmianową 18,7%), dopasowane do wiedzy, doświadczenia i wykształcenia
• Stała premia zmianowa w wysokości 18,7%
• Stały dodatek za przebranie się w wysokości 60 euro brutto miesięcznie
• Stała wypłata dodatkowa na koniec roku w wysokości 5% oraz coroczna podwyżka w styczniu
• 25 płatnych dni urlopu rocznie
• Standardowo wolne weekendy - brak dyżurów weekendowych
• Zwrot kosztów dojazdu w wysokości 0,23 euro za kilometr (do 30 km w jedną stronę)
• Nieformalna, otwarta i koleżeńska kultura pracy, w której ceni się fachowość
• Indywidualne wsparcie w rozwoju zawodowym

Jak aplikować

Zapisz się przez formularz zgłoszeniowy na naszej stronie internetowej.