Technik ds. usuwania awarii - Roosendaal

Opis stanowiska

Pracujesz przy złożonych problemach technicznych i jako doświadczony specjalista pełnisz rolę wzorca dla mniej doświadczonych kolegów. To dobry kolejny krok dla monterów z ukończonym wykształceniem mbo poziom 3 w kierunku mechatroniki lub technika serwisu i utrzymania ruchu.

Zadania

• Usuwanie prostych i złożonych awarii oraz usterek w taborze kolejowym na terenach postojowych i stacjach.
• Wykonywanie kontroli technicznych na podstawie zleceń roboczych i opisów pracy.
• Diagnozowanie awarii i raportowanie ich w wyznaczonych systemach.
• Wykonywanie napraw w porozumieniu z wewnętrznymi specjalistami (MBN i PSC).
• Doradzanie w sprawie wycofania lub pozostawienia taboru w służbie, na podstawie wytycznych i własnej oceny.
• Sygnalizowanie problemów operacyjnych i podejmowanie działań w odpowiedzi na nie.
• Zbieranie i interpretowanie informacji ze schematów, instrukcji i rysunków technicznych w celu ustalenia charakteru awarii i zakresu naprawy.
• Instruowanie i nadzorowanie monterów pomocniczych oraz uczniów monterów, sprawdzanie czy prawidłowo wykonują powierzone zadania.

Wymagania

Co oferujemy

• Ukończone wykształcenie mbo poziom 3 w kierunku techniki serwisowej i utrzymania ruchu, mechatroniki, elektrotechniki lub mechaniki (wymagane). Posiadacze dyplomu mbo poziom 3 technicznego lub wyższego również są zaproszeni do aplikowania.
• Udokumentowane uprawnienia VP (vakbekwaam persoon - wykwalifikowana osoba).
• Odpowiednie doświadczenie techniczne w diagnozowaniu i usuwaniu awarii.
• Umiejętność przekazywania wiedzy technicznej współpracownikom.
• Proaktywna postawa i gotowość do bycia przykładem dla innych.
• Zainteresowanie rozwiązywaniem złożonych problemów technicznych.
• Wynagrodzenie brutto od 2875,32 do 4250,16 euro miesięcznie (skala 57) przy 36-godzinnym tygodniu pracy.
• Dodatek za pracę w nieregularnych godzinach do 800 euro brutto.
• 36-godzinny tydzień pracy i minimum 181 godzin urlopu rocznie.
• Możliwość wymiany 3 krajowych dni świątecznych na 3 niekrajowe dni wolne.
• 3% premia roczna, 8% dodatek urlopowy oraz dobry program emerytalny.
• Bezpłatne przejazdy pociągiem w klasie 2. Przejazdy w klasie 1 możliwe za niewielką dopłatą.
• Bezpłatne przejazdy dla rodziny w godzinach poza szczytem.
• Zniżki na europejskie przejazdy kolejowe po przepracowaniu 1 roku.
• Możliwości zawodowego rozwoju i szkoleń.
• Plan kafeteryjny z opcjami takimi jak plan rowerowy, dodatkowa składka emerytalna lub dodatkowe dni urlopu.
• Możliwość uczestnictwa w szkoleniach i kursach związanych ze stanowiskiem.
• Praca w Roosendaal w Servicebedrijf, w zespole z dobrą atmosferą.
• Nieregularny grafik: zmiana wczesna (7:00-15:30), zmiana późna (14:45-23:15), zmiana nocna (22:30-7:00) oraz weekendy.

Jak aplikować

Zarejestruj się przez formularz zgłoszeniowy na naszej stronie internetowej.